Il s'agit de distinguer un Compagnon en titre (et non un stagiaire ou un aspirant), quelle que soit sa société d'appartenance, quel que soit son métier, non pas seulement pour son cursus technique ou un geste de métier, mais bien davantage pour l'ensemble de son parcours.
Les trois sociétés présentes en Touraine proposeront une dizaine de candidats (a priori trois ou quatre chacune), qui devront présenter un dossier-type. Les représentants de ces sociétés désigneront de concert les trois candidats les plus méritants, pour présentation au jury constitué par des membres de la Section.
Les récompenses consisteront en un chèque (d'une valeur de cinq cents euros), des médailles de la Légion d'honneur et des diplômes établis par la Section.

La réalisation du projet est étalée sur une année scolaire (septembre 2011 – mai 2012).

Juin - juillet 2011: prise de contact avec le monde compagnonnique.
Septembre: présentation du projet aux responsables des différentes sociétés compagnonniques présentes en Touraine. 
Octobre 2011 - mars 2012:
- recherche des candidats par les responsables de chaque société;
- de concert, élaboration du dossier-type;
- de concert, examen des dossiers en vue de la sélection des candidats à présenter au jury.
Fin mars: transmission des dossiers retenus au jury.
Début avril: réunion responsables des sociétés compagnonniques – jury SEMLH (pour éclairer le jury).
Mi-avril: audition des candidats par le jury. 
Courant mai: remise solennelle publique des récompenses (avec couverture médiatique).

Besoins financiers: Estimés à 1.000 € (chèque et médailles).